为调动员工销售汽车尾气处理液的激情,促进汽车尾气处理液销售不断取得新高,亳州石油在系统内各加油站开展了尾气处理液销售竞赛活动,掀起了汽车尾气处理液销售高潮。本次尾气处理液销售竞赛活动自2月1日起,5月......
为调动员工销售汽车尾气处理液的激情,促进汽车尾气处理液销售不断取得新高,亳州石油在系统内各加油站开展了尾气处理液销售竞赛活动,掀起了汽车尾气处理液销售高潮。
本次尾气处理液销售竞赛活动自2月1日起,5月底结束,为期4个月。活动以正向激励为主,通过设置“液王”奖项,鼓励引导员工使出十八般武艺,充分挖掘自身营销潜能,发挥自身服务优势,利用好线上、线下两条路径,依托现有营销关系网,按照“抓大不放小”的要求,大、中、小客户同开发,迅速形成比服务、比干劲、比贡献、比业绩的浓厚氛围,不断织牢、织密、织大营销网络。
竞赛活动每月一评比,评出当月的“液王”冠军、季军和亚军站,分别给予2500元、1500元和900元的奖励,同时推出“完成奖”,按照加油站类别,分别给予300至800不等的物质奖励。
自活动开展以来,各加油站营销汽车尾气处理液的热情迅速被点燃,亳州石油燃油宝、汽车尾气处理液销售提升效果明显。